Op dit moment zitten er veel, heel veel allochtonen zonder baan: tussen de 16 (Surinamers) en 27 procent (Marokkanen). Onder allochtone jongeren tussen de 15 en 24 zit zelfs 40% zonder baan. Voor mij schokkende cijfers.
Dit komt uit een onderzoek van het Sociaal cultureel planbureau. De onderzoekers wijten de grote werkloosheid aan de slechte arbeidsmarkt, aangezien de werkloosheid vijf jaar geleden nog maar half zo hoog was. Er zijn gewoonweg te veel werkzoekende Nederlanders met een betere opleiding die de banen wegkapen.
Of speelt racisme ook een rol?
De werkloosheid onder autochtonen ligt momenteel op 9 procent.
Reacties (13)
Discriminatie speelt altijd een rol. Ik denk dat de meeste werknemers bij gelijke kwalificaties altijd een Hollander zullen nemen.
Eigenlijk is het op het moment dat je wordt uitgenodigd voor een gesprek al duidelijk dat je geschikt bent voor een baan. Daarna gaat het alleen maar over het feit of je ligt in de groep en of de interviewer je aardig vindt.
Als interviewer identificeer je je nou eenmaal makkelijker met een Nederlander dan met een allochtoon.
Iedereen discrimineert in meer of mindere mate imo. Je kan altijd wel wat vinden in iemand dat je niet aanstaat.
Dat marokkanen antillianen etc minder snel een baan of een stage vinden kan je discriminatie noemen. Maar je zou het ook uit kunnen leggen als een risico dat een bedrijf wel of niet wil nemen.
een Risico?? Wat een onzin! Een riscio van wat? KIjken of een allochtoon te vertrouwen is? Het systeem dat in Nijmegen is ingesteld door te soliciteren zonder naam is misschien wel goed bedoeld, maar het feit dat het zo moet is eigenlijk te erg voor woorden. Waarom kan iemand niet op zijn kwaliteiten worden aangenomen? Waarom moet altijd de achtergrond een rol spelen?
Het leven blijft een vorm van kansrekening… En ik ben bang dat allochtonen door recente gebeurtenissen en de spreekwoordelijke “paar die het voor de rest verpesten” aan de verkeerde kan van die berekening zitten.
Altijd leuk leuk die getallen en gissen wat ze nu eigenlijk zeggen. Ook altijd moelilijk zonder de juiste gegevens. Die staan overigens ook niet echt lekker in het SCP-rapport.
Even snel bekeken maar het lijkt er op dat de gegevens niet helemaal netjes zijn weergegeven. Los van de vergelijking alloctoon v.s. attochtoon terwijl je maar 4 nationaliteiten meeneemt en de groep autotochen maar 666! personen bevat, het kleinste aantal. Voor de autochtonen lijken de laatste cijfers nog niet verwerkt. Dan mag je dat bij de rest ook niet doen…Werken naar resultaat?
Helaas geen cijfers maar vanuit de grafiek:
nationaliteit: %2003 > %2004
Turken : 14% > 13%
Marokanen : 17% > 22%
Surinamers : 10% > 12%
antilianen : 17% > 15%
Nederlanders : 4% > 5%
Gaat dus slecht met Nederlanders en Marokanen.
uit de cijfer 2004/2005 blijkt wel een sterke stijging bij allochtonen maar helaas dus nog geen vergelijkingsmateriaal.
Zelfs als onze gasten inderdaad meer worden onslagen nu het slechter gaat zie ik dat als spijtig maar nog niet meteen als een probleem. Bij de meeste bedrijven gaan eerst de externen eruit dus waarom is het opeens vreemd als dat op lands niveau ook op gaat.
Weet niet wat de getallen zijn maar kan me voorstellen dat de koptekst mag worden aangepast…
Voor wat betreft racisme of discriminatie. Van dit modegevoel moeten we echt af.
Het komt allemaal neer op onderscheid maken op verschillende niveaus. Dit doen we continu. Gelukkig maar anders lag ik straks met de verkeerde in bed;) Het is dus logsich dat we ook op geloof, afkomst en geslacht anders reageren. Zit in de aard van het beestje.
Ik heb er geen moeite mee dat een eigenaar van een zaak b.v geen christen in zijn zaak wil hebben. Of dat een ander juist een indiaase schoonheid graag in dienst neemt. Dat is zijn zaak, ik hoef de reden niet eens te weten.
Het gaat er voornamelijk om of je respectvol met elkaar omgaat.
– Weggehardtrackt – Hij deed zijn nickname eer aan.
IP-adres: 80.127.223.28 (blijkt van een school, het Simon Vestdijk in Friesland te zijn)
De leerlingen van de school hebben nog een hobby: Wikipediavandalisme!
Originele bericht op te vragen bij de redactie.
het komt allemaal door de overheid.
de overheid is gewoon te naief lief tegen deze mensen. naar mijn mening komt werkloos heid onder allachtonen door slecht geschoolde studenten die liever op straat zijn dan op school. De overheid zit meer achter hun aan voor beter scholinging dan dat zei (de allechtonen)er zelf achteraan zitten. zullen we zien of zei in hun eigen land zo zich mogen aastellen. En zo gefinanceerd worden door de overheid doordat ze zo sloom zijn om niet eens achter een diploma aangaan. En er zelf geen moeite voor doen voor verbetering. Aldus vind ik dat de overeid zich aangepast maatregelingen moet nemen tegen deze mensen. werken zei niet mee aan verbetering geen probleem dan worden de geldkranen dicht gedraait. en worden zei maar in val gelokt om aan verbetering mee te doen.
fuck the nazie
– edit geen idee wat het betekent, zal vast niet zo positief zijn.
@6 ? micha “Bij de meeste bedrijven gaan eerst de externen eruit dus waarom is het opeens vreemd als dat op lands niveau ook op gaat.”
Hoe moet ik me externe Nederlanders voorstellen, horen Antillianen daarbij, zijn het alleen mensen met islamitische achtergrond en waar deel je de joden in?
@8 ? hazra jiel Welke spelling gold toen jij naar school ging?
Zelf denk ik dat je erg moet oppassen met het gebruik van de term discriminatie. Wordt vaak door Calimero’s gebruikt.
Wat ik wel weet (bijv. leer je bij herintredecursus van UWV) is dat 80% van alle vacatures nooit gepubliceerd wordt maar via het sociale netwerk verloopt. Dat betekent dat als je uit een niet geintergreerde familie komt alleen die 20% hebt terwijl anderen uit 100% kunnen kiezen. En dat is dan al zonder discriminatie ed. Dus op de arbeidsmarkt zou je mogen verwachten dat bij gelijke kansen dus 50%x20%xaandeel in samenleving (zeg 20% is allochtoon) wordt dat 2% van de arbeidsmarkt is allochtoon (zonder discriminatie). Feit is dat ze een grotere participatie hebben dus of positieve dicriminatie speelt een grote rol of de berekening is niet volledig (zou in elk geval aardig in de richting moeten zijn).
Ik hoop dat deze redenatie voor de verandering overkomt. Misschien wel goed om een wat positievere toon te laten horen ipv conflict / veroordelingen op te zoeken.
Overigens wie heeft zich hier als wekloze ingescheven als 15-24jarige?
Mag ik concluderen dat dit laagopgeleiden zijn? Zo ja dan is een veel hogere werkloosheid niet gek. Geeft ook meteen aan hoe gevoelig statistiek is. Het opleidingsniveau is zeer belangrijk bij baan verkrijgen/behouden dus dat moet je je meewegen (welke zwaar wegen factoren spelen nog meer mee die discriminatie uitsluiten, taalvaardigheid? milieu?) Als je een vergelijking wil maken ter controle op discriminatie zal je erg secuur te werk willen gaan. Voor je het weet heb je een oneerlijk waarde-oordeel. Dat werkt polarisatie van de oordeler en weerstand vd veroordeelde in de hand.